Teatro para o dia das Mães!

São apresentadas várias mães, caricaturas de várias mães.
O público vai analisar qual delas merece ganhar das mãos de um anjo a coroa de mãe ideal.
Personagens:
MÃE AFLITA: roupas normais
• ANJO: vestido a caráter, trazendo várias bíblias e uma coroa na mão.
• MAE RICA: mulher bem vestida, cheia de joias.
• MÃE POBRE: mulher pobremente vestida, trazendo pelas mãos uma criança mal vestida e descalça, uma trouxa de roupa.
• MÃE FRÍVOLA: mulher com roupa esporte, e um acessório de esporte bola, raquete, cartas de baralho, dominó, etc.
• MÃE CRISTÃ: roupas discretas e uma bíblia na mão.
1ª parte:
A mãe aflita entra, senta numa mesa e começa a falar, que está preocupada com o filho, que saiu e não deu notícias. Ela está preocupada devido as más companhias dele e tudo indica que ele está no caminho dos vícios.
Que teria acontecido? Que faltava na educação de seu filho? Casada, muito nervosa, adormeceu. (mãe boceja, debruça na mesa e dorme) e enquanto dormia, sonhou com um anjo. (o anjo entra no palco e fica próximo a mesa) e começa a procurar a mãe ideal para colocar a coroa.
(Entra a MAE RICA: )
ANJO: Aonde vais tão bem vestida?
MAE RICA: Vou a cadeia visitar o meu filho (chora)
ANJO: O que ele fez?
MAE RICA: Ele procedeu mal, se envolveu com quem não devia e foi preso.
ANJO: E a sua riqueza não o salvou?
MAE RICA: Infelizmente o dinheiro não pode comprar tudo. Achei que eu dando tudo o que me pedia, seria o suficiente para fazê-lo feliz, mas vejo que me enganei.
ANJO: Espero que tenhas aprendido a lição que a vida te ensinou. Vá e leva este livro, a bíblia. Leia e dê a seu filho. Este livro é poderoso, te dará conhecimento e te levará a salvação. Se seu filho tivesse conhecido antes, com certeza não estaria onde está hoje.
MAE RICA: Uma bíblia vou lê-la e meu filho também.
(Sai a mãe rica e entra a mãe pobre.)
ANJO: Onde vais?
MÃE POBRE: Vou levar estas roupas para lavar. Tenho muitos filhos para sustentar.
ANJO: Onde estão os teus filhos?
MÃE POBRE: Devem estar em casa brigando, fazendo confusão com a vizinhança, falando palavrões, reclamando contra Deus...
ANJO: Você acredita em Deus?
MÃE POBRE: Acredito que ele existe, mas lá em casa ele não está...
ANJO: Você tem marido?
MÃE POBRE: Marido! Tenho sim, mas não presta pra nada. Vive no bar enchendo a cara.
ANJO: Deus não é o culpado da situação estar deste jeito.
MÃE POBRE: Tens razão a culpa é do meu marido, que não me ajuda, só me incomoda.
ANJO: Leva este livro, a bíblia. Você e sua família devem ler. Este livro pode salvar vocês desta situação em que vivem.
MÃE POBRE: Uma bíblia? Será que pode mesmo fazer alguma coisa por nós?
ANJO: Este livro é diferente, pode transformar a mente e o coração das pessoas.
MÃE POBRE: Muito obrigada.
(Entra a mãe frívola)
ANJO: Aonde vais?
MÃE FRÍVOLA: Vou no Clube, jogar com as minhas amigas.
ANJO: E seus filhos, onde estão?
MÃE FRÍVOLA: Os pequenos estão com a babá, e os maiores eu nem sei. São grandes, são donos do próprio nariz. Estou indo, gosto de jogar, ir ao cinema, shopping e bailes.
ANJO: No seu lar não há lugar para Deus?
MÃE FRÍVOLA: Bem, eu mando meus filhos, aos domingos irem a igreja. Sei que lá é um bom lugar e lá podem aprender coisas boas.
ANJO: E você não vai?
MÃE FRÍVOLA: No domingo, nem pensar, estou muito cansada, durmo muito tarde. A noite saio com o meu marido.
ANJO: Vejo que o futuro dos seus filhos é muito confuso. Sem uma mãe que os oriente... E certo que não serão felizes... Tome este livro, a Bíblia. Você e seu marido devem lê-lo todos os dias para aprender como criar seus filhos e salvar a felicidade de seu lar.
MÃE FRÍVOLA: Uma Bíblia!.? Há quanto tempo não via uma!!!
(Saí a mãe frívola e entra a mãe Cristã.)
ANJO: Aonde vais com tanta pressa?
MÃE CRISTÃ: Vou a Igreja.
ANJO: E seus filhos onde estão?
MÃE CRISTÃ: Eles já devem estar na igreja, foram com o pai. Eu me atrasei um pouquinho, adiantando o almoço. Mas se eu for depressa chego antes de começar.
ANJO: O que me dizes de teus filhos?
MÃE CRISTÃ: Meus filhos são umas bênçãos. São amorosos, bem comportados, estudiosos e trabalham na Seara do Mestre.
ANJO: Seu lar é feliz?
MÃE CRISTÃ: Muito feliz, graças a Deus, somos todos seguidores de Jesus.
ANJO: Como conseguiu isso?
MÃE CRISTÃ: Fazendo o culto doméstico todos os dias, coma participação de todos, indo a igreja com meu esposo e filhos e sempre tomando parte nos trabalhos da igreja. Em tudo procurando fazer a vontade de Deus. E agora, se me dá licença, tenho que ir não posso me atrasar para escola dominical.
ANJO: Antes de ir, quero colocar na sua cabeça a coroa da mãe ideal.
MÃE CRISTÃ: Eu??? Mãe Ideal???
ANJO: Sim, além de vestir, alimentar e educar seus filhos, mostrou-lhes o caminho de Deus.
( O anjo coloca a coroa na cabeça da mãe ideal e ambos saem)
(Ele volta rapidamente e deixa uma bíblia sobre a mesa, ao lado da mãe aflita).
A mãe aflita acorda, se espreguiça e olha espantada!
MÃE AFLITA: Que sonho! Vejo que tenho me descuidado da parte religiosa de meu filho. De agora em diante vou fazer o possível para ajudar meu filho, a ser um rapaz cristão.
Será que ainda dá tempo?.. Que livro é esse? (pega a Bíblia e a folheia). Uma Bíblia! Será que eu sonhei mesmo? Sim é isto mesmo. Cristo é a resposta para todo e qualquer problema! Confiarei Nele e Ele vai me ajudar.
NARRADOR: E você também gostaria de receber das mãos de um anjo uma coroa de Mãe Ideal? Pense nisso... e venha desfrutar do amor de Deus...
Música: Aline Barros
Vem desfrutar do amor de Deus
Você e sua casa
Deixe Jesus que é o Rei entrar no seu coração
Vida melhor ele quer te dar
Restaurar seu lar
Paz e harmonia
Ele quer trazer pra você!...

Fonte: Teatro Cristão

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Produção Textual: Dia do Trabalhador Rural!

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Máscara de Trabalhador Rural!

Trabalhador rural para montar!

25 de Maio - Dia Nacional do Trabalhador Rural

“Já melhoramos muito, mas só estaremos plenamente satisfeitos quando todos os assalariados rurais possuírem carteira de trabalho assinada; quando os empregadores investirem em segurança e saúde no trabalho; quando acabarmos de vez com o trabalho análogo ao escravo; quando os agricultores familiares tiverem acesso ao crédito de forma menos burocrática; enfim, por estas e outras questões podemos afirmar que o movimento sindical ainda tem muito a fazer pelos trabalhadores rurais”  (

Ademir Mueller, 

presidente da Federação dos Trabalhadores na Agricultura do Estado do Paraná (Fetaep)

Histórico – A data que comemora do Dia do Trabalhador Rural – 25 de maio - foi escolhida devido ao trabalho e atuação deFernando Ferrari, que foi deputado constituinte na Assembleia Legislativa em 1947, e faleceu no dia 25 de maio de 1963. "Ele era conhecido como um defensor dos trabalhadores rurais e, graças ao seu empenho, conquistou a aprovação do Estatuto do Trabalhador Rural no Congresso Nacional”, informa Mueller. Na época, Ferrari dizia que o trabalhador rural era escravo da terra, por não ter benefícios, por não ser em momento algum valorizado.

As oportunidades de emprego no campo estão cada vez mais escassas, e a realidade nas cidades não é diferente: a construção civil e demais setores não dão conta de empregar a mão-de-obra ociosa no mercado. O desemprego, que facilita a exploração de mão-de-obra barata, tem sido o problema social de maior amplitude, não só no Brasil, mas também em países mais desenvolvidos.

Trabalhador Rural

Visto que o trabalhador rural não tinha seus direitos assegurados, foi criada a lei no 4.214, de 2/3/1963, chamada de Estatuto do Trabalhador Rural. O Estatuto foi revogado pela lei no 5.889, de 8/6/1973, que instituiu normas reguladoras para o trabalho rural e definiu empregado e empregador rural. No artigo 2o, lê-se: "Empregado rural é toda pessoa física que, em propriedade rural ou prédio rústico, presta serviços de natureza não eventual a empregador rural, sob a dependência deste e mediante salário".

Há milhões de trabalhadores rurais que obtêm algum tipo de remuneração no campo, dos quais pouco mais da metade são assalariados temporários. Geralmente, moram na cidade e trabalham no campo; sua jornada é incerta e varia conforme o ciclo das safras e a necessidade de mão-de-obra. São os bóias-frias. Os outros são assalariados permanentes, trabalhadores rurais com local de trabalho fixo e, em geral, mais qualificados: tratoristas e capatazes, na agricultura, e vaqueiros e inseminadores, na pecuária. Existem, também, outros trabalhadores rurais classificados como parceiros, que recebem remuneração em espécie - um percentual sobre a produção obtida.

Nas regiões Sul, Sudeste e em parte da região Centro-Oeste do Brasil, o capitalismo no campo está avançado, a agricultura é moderna e a produção agropecuária é conduzida por verdadeiras empresas rurais, que incorporam índices elevados de mecanização e tecnologia.

O Movimento dos Trabalhadores Rurais Sem Terra (MST) nasceu das lutas concretas que os trabalhadores rurais foram desenvolvendo, de forma isolada, pela conquista da terra, no final da década de 1970. As preocupações básicas desses trabalhadores eram as típicas do mercado de trabalho capitalista: melhores salários e condições de trabalho, aposentadoria digna, transporte, saúde, fiscalização do uso de agrotóxicos, reivindicações trabalhistas mais relevantes para a maioria deles.

Os Sindicatos dos Trabalhadores Rurais brasileiros, todos ligados ao MST, entre as conquistas nestes anos de luta do setor, conseguiram a melhoria no transporte, que passou de caminhão para ônibus, aquisição de ferramentas, roupas mais adequadas para reduzir os riscos de acidente de trabalho e marmita térmica. Outra conquista foi o horário de transporte, que é o tempo que o trabalhador perde na viagem da cidade até a roça. Essa hora, assim como a hora extra, é acrescida de 50%. Na área da saúde, todo trabalhador tem acesso à saúde pública básica.

TRABALHO RURAL

O trabalho rural está regulado pela Lei nº 5.889/73, regulamentado pelo Decreto nº 73.626/74 e no artigo 7º da Constituição Federal/88.

Ao trabalhador rural é assegurado no mínimo o salário mínimo, devendo-se observar o piso salarial da categoria a que pertencer o empregado.

EMPREGADOR RURAL

Considera-se empregador rural a pessoa física ou jurídica, proprietária ou não, que explore atividade agroeconômica, em caráter permanente ou temporário, diretamente ou através de prepostos e com auxílio de empregados. Inclui-se também neste caso a exploração industrial em estabelecimento agrário.

Considera-se como exploração industrial em estabelecimento agrário as atividades que compreendem o primeiro tratamento dos produtos agrários "in natura" sem transformá-los em sua natureza como:

Grupo Econômico ou Financeiro – Solidariedade

Sempre que uma ou mais empresas, embora tendo cada uma delas personalidade jurídica própria, estiverem sob direção, controle ou administração de outra, ou ainda quando, mesmo guardando cada uma sua autonomia, integrem grupo econômico ou financeiro rural, serão responsáveis solidariamente nas obrigações decorrentes da relação de emprego.

EMPREGADO RURAL

Empregado rural é toda a pessoa física que, em propriedade rural ou prédio rústico, presta serviços de natureza não eventual a empregador rural, sob a dependência deste e mediante salário.

JORNADA DE TRABALHO

A jornada de trabalho é de 44 horas semanais e 220 horas mensais.

Entre duas jornadas deve-se estabelecer um período mínimo de 11 (onze) horas consecutivas para descanso.

Descanso Semanal Remunerado

TRABALHO NOTURNO

TRABALHADOR MENOR

Ao menor de 16 anos de idade é vedado qualquer trabalho, salvo na condição de aprendiz a partir de 14 anos.

Moradia e Bens Destinados à Produção Para Sua Subsistência - Não Integração no Salário

SAFRISTA

É considerado safreiro ou safrista o trabalhador que se obriga à prestação de serviços mediante contrato de safra.

FÉRIAS

13º SALÁRIO

O empregado rural fará jus, no mês de dezembro de cada ano, a uma gratificação natalina correspondente a 1/12 (um doze avos) da remuneração devida em dezembro por mês de serviço do ano correspondente.

AVISO PRÉVIO

SEGURO-DESEMPREGO

ESCOLA PRIMÁRIA – OBRIGATORIEDADE

TRABALHADOR RURAL - CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA

PRODUTOR RURAL E SEGURADOS ESPECIAIS - CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA

FGTS

O trabalhador rural faz jus aos depósitos do FGTS a partir da competência outubro/88, assim como a multa rescisória de 40% em caso de rescisão sem justa causa. Isto se deu com o advento da Constituição Federal/88.

SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHO

SALÁRIO-FAMÍLIA

Ao empregado rural com remuneração compatível ao estabelecido pela previdência social é devido na proporção do número de filhos ou equiparados até o mês em que completarem 14 (quatorze) anos, o salário-família correspondente.

CONTRIBUIÇÃO SINDICAL

O trabalhador rural contribuirá de uma só vez, anualmente, na importância correspondente à remuneração de um dia de trabalho, conforme determina o inciso I do art. 580 da CLT.

Fontes:

 www.guiatrabalhista.com.br

www.portalctb.org.br

www.paulinas.org.br

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Especial 25 de Maio: Dia do Trabalhador Rural!

1. TRABALHADOR RURAL PARA MONTAR!
2. MÁSCARA DE TRABALHADOR RURAL
3. PRODUÇÃO TEXTUAL!
4. TEXTO INFORMATIVO!

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50 Desenhos para colorir - Dia das Mães!

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